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学校政策
浙江财经大学硕士研究生中期考核实施办法
2014-10-21 11:22     (点击: )

为保证和提高研究生的培养质量,有利优秀人才的成长,决定实行硕士研究生中期考核制度,并制定本办法。

一、考核目的

中期考核是通过对研究生掌握本学科基本常识以及科研能力进行评价,以考察其是否具备进入下一阶段学习的能力。

二、考核时间

考核时间为第四学期初。

三、考核程序

1.究生进行自我鉴定,填写中期考核表;

2.导师对学生的自我鉴定做出评价;

3.核小组做出评价意见;

4.校做出审查意见;

四、组织领导

各学院(部)负责组织研究生中期考核工作,成立研究生中期考核小组(考核小组应以导师组成员为主),考核小组由三至五人组成,设组长一人。

五、中期考核的主要内容

1.思想素质;

2.课程学习情况;

3.文献阅读能力;

4.科研能力。

六、考核结论及处理

1.合格者进入论文工作阶段。

2.下列情况之一者,不得进入学位论文工作阶段,并根据研究生学籍管理办法的有关规定酌情处理:

(1)一门以上(含一门)硕士学位课程重修仍不合格;

(2)无故不参加考试,或考试作弊者;

(3)课程成绩合格,但科研能力很差,或其他原因,不宜继续培养者;

(4)其他原因。

七、附则

本办法自公布之日起实行,说明权归校研究生处。

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